Nouvelle revalorisation du SMIC en mai 2023
Le pouvoir d’achat des travailleurs rémunérés au SMIC est protégé par un dispositif de revalorisation automatique inscrit dans la loi, qui assure que son montant progresse au moins aussi vite que l’inflation. Selon les chiffres définitifs publiés le 14 avril 2023 par l’INSEE, entre novembre 2022 et mars 2023, l’indice de référence des prix à la consommation pour les ménages les plus modestes a progressé de 2,19 %.
Le SMIC devrait donc augmenter automatiquement dans les mêmes proportions dès le 1er mai prochain.
Au-delà du relèvement annuel obligatoire au 1er janvier de chaque année, deux éléments peuvent conduire à une réévaluation du SMIC en cours d’année :
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- Lorsque l’évolution entre le dernier indice connu des prix hors tabac des ménages du 1er quintile de la distribution des niveaux de vie (soit les 20 % des ménages ayant les revenus les plus modestes) et le dernier indice ayant servi à l’indexation du SMIC (c’est-à-dire l’indice de novembre 2022) dépasse 2 %. C’est alors une indexation automatique du SMIC d’un montant équivalent à cette hausse des prix qui a lieu le mois suivant la parution de l’indice des prix (Article L3231-5 – Code du travail) ;
- Un coup de pouce du gouvernement.
Selon les résultats définitifs des prix à la consommation du mois de mars, publiés par l’INSEE le 14 avril 2023, l’indice des prix à la consommation hors tabac des 20 % des ménages les plus modestes a progressé de 0,8 % en mars, portant son évolution à + 2,19 % entre novembre 2022 et mars 2023. Conformément à la loi, le niveau du SMIC augmentera donc de 2,19 % au 1er mai prochain. Le SMIC horaire brut devrait ainsi passer à 11,52 € contre de 11,27 € précédemment.
Quant au SMIC mensuel brut, il serait ainsi porté à 1747,20 € (calculé sur la base 35 heures × 52/12), contre actuellement de 1709,28 € par mois. Soit une hausse d’environ 37,92 € brut par mois à compter du 1er mai.
En net, le SMIC s’établirait à 1383,08 €, contre 1353,07 €. Soit une hausse de 30,01 € net par mois à compter du 1er mai 2023.